Система оплаты труда в медицинских организациях

Тема работы: Система оплаты труда в медицинских организациях
Предметная область: Контрольная работа, экономика
Краткое содержание:

ВВЕДЕНИЕ. 3

 

1. Оценка эффективности дифференцированной оплаты труда медицинских работников  4

2. Основные задачи и принципы по порядку внедрения дифференцированной оплаты   8

 

ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 27

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ.. 28

Объём работы: 28 стр, ПГТА
Цена: 450р
Замечания: 32159

Купить эту работу

Куда отправить:

Ваше имя*:

Ваш телефон:

Ваш E-mail*:

Преимущества

✔ 19 лет на рынке ✔

✔ Средний балл 4,8 ✔

✔ Все типы заданий ✔

✔ Лучшие исполнители ✔

✔ Демократичные цены ✔

✔ Заключение договора ✔

✔ Бесплатные доработки ✔

ЗАКАЗАТЬ РАБОТУ


Услуги

Отзывы

Марина Беляева
Я очень рада, что обратилась к вам! Не в каждой компании с клиентом заключают договор и ведут его до защиты. Заказывала речь и презентацию для диплома. Выполнили быстро, качественно, еще и раздаточный материал входил в стоимость. Только благодаря прекрасной речи мой диплом был оценен на четверку. '


  • Способы оплаты:

Город: ; Адрес: ул. Максима Горького,38 1 этаж, офис 2; Телефон: 8 (937) 414-02-28; График работы: 10:00 - 19:00 ПН-ПТ
penza.zachteno.net - оказывает консультационную поддержку студентам. Выполненные специалистами сайта задания, не являются готовым научным трудом. Предоставляемая информация носит справочный характер, которая в последствии может использоваться в качестве базы для создания научной работы.
Copyright © «ООО Просвещение» © 1999 - 2018